【フルリモート可】ServiceNow活用したWebサービスの企画・設計◆自治体や大手メーカーへ導入

【企業名】

ジャパンシステム 株式会社

【職種名】

【フルリモート可】ServiceNow活用したWebサービスの企画・設計◆自治体や大手メーカーへ導入

【仕事内容(概要)】

【フルリモート可】ServiceNow活用したWebサービスの企画・設計◆自治体や大手メーカーへ導入

【具体的な仕事内容】

【フルリモートワーク可／残業月平均20時間／ServiceNowを活用したWebサービスの企画・設計／1969年創業の独立系SIer】

■業務概要：

ServiceNowを活用したWebサービスの企画・設計をお任せします。

【変更の範囲：会社の定める業務】

■導入実績：

・自治体、民間企業、大手SIerなど幅広くお取引しております。

・大手メーカー様を中心に、金融業、流通業、通信業等さまざまな業界から選ばれております。

■ポジション魅力：

・アジャイル、ローコード／ノーコードなどの先進手法を駆使し短期間でお客様のビジネス変革・DXを実現できます。

・基本技術要素が変わらないため、ひとつの成功体験が次のチャレンジに活かせるサイクルが満足度の高い体験を生み出します。

■働き方：

・フルリモートワーク（全国可能）にて就労いただけます。

※年に数回、東京本社に出社いただきます。

・日頃からチャットツールでの雑談も活発に交えながら業務を進めています。

■募集背景：

企業や自治体などのDX推進を支えるソリューションサービス提供をさらに拡大していくこととなりました。ビジネス拡大に向け、ServiceNowを活用した新たなサービスを企画・設計できる人材を採用し、新サービス創出していきたいと考えています。

■研修について：

（1）社内研修

役職ごとに求められるスキルや姿勢の習得を会社として支援します。

例）階層別研修（新任管理職者向け研修... 等）

（2）社外研修

ITエンジニアに必要な知識・スキルを網羅した当社指定の様々なコースから、セミナーやｅ－ラーニングを自由に受講できます（全額会社負担）

例）クラウドコンピューティングの要諦

DXプロジェクトのリテラシー向上

プロジェクトマネジメントのツールや技法の学習

リーダーシップ/コーチング/ロジカルシンキングの学習

■報奨制度：

規定資格の受験料補助および合格時に報奨金を支給

例）基本情報技術者：7万円

応用情報技術者：12万円

AWS関連資格：2～15万円

ITストラテジスト ：25万円 等

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

下記のServiceNowモジュールを使ったシステム設計経験が1年以上ある方

・ITSM

・CSM

・HRSD

・ITBM

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都渋谷区代々木1-22-1

勤務地最寄駅：JR山手線／代々木駅

受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

【アクセス】

＜勤務地補足＞

フルリモートワーク（全国可能）にて就労いただけます。※年に数回、東京本社に出社いただきます。

【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞

当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可（フルリモート・在宅）

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都渋谷区代々木1-22-1 [最寄り駅]代々木駅

【勤務時間】

＜標準的な勤務時間帯＞

9:00～17:30

時間外労働有無：無

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

■月平均残業：20時間

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

管理監督者

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

試用期間中、待遇に変動はありません。

【給与】

＜予定年収＞

660万円～830万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：403,000円～515,000円

＜月給＞

403,000円～515,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

無

＜給与補足＞

※給与詳細は業績・経験に準じ決定します

■昇給：年1回（4月）

■賞与：年2回（6月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：実費支給

社会保険：各種社会保険完備

退職金制度：確定拠出年金または前払い退職金のいずれかを選択

＜定年＞

60歳

＜育休取得実績＞

有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞

■資格取得一時金（基本情報技術者7万・応用情報技術者12万・他最高25万）

■階層別研修（管理職研修等）

■各種研修（社内研修、社外研修）

＜その他補足＞

■リフレッシュ休暇：永年勤続の副賞として特別休暇（5～15日）と旅行券（5～15万円）を付与

■財形貯蓄制度：複数の大手金融機関を選択可能

■保養・運動施設：健保組合の保有・提携施設（箱根、富津金谷、蓼科など）の優待価格で利用

■健康診断：年1回受診（全額会社負担）

■失効年休保存制度：取得期限の過ぎた年次有給休暇を積立保存可能（最大60日）

■地域手当：エリアによって10,000～17,000円

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数122日

年末年始休暇（12月29日～1月3日）、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休業/育児短時間勤務、介護休業/看護短時間勤務、チャージ休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇

【事業概要】

【1969年創業/従業員600名超のSIer】

当社は創立53年目を迎えるソフトウェア・情報処理業を中心とした独立系IT企業です。

民間企業様を中心とする「エンタープライズ向け」領域、中央省庁・自治体様を中心とする「公共向け」領域の2つの領域に対しサービスを展開するとともに、新しいテクノロジーを取り入れ、次世代のビジネスの基盤と仕組みを創り出しています。

それぞれの分野において、お客様の課題解決にむけた【包括的なソリューション】を提供しています。

【郵便番号】

1518404

【所在地】

東京都渋谷区代々木1-22-1

【設立年 補足】

1969年6月

【従業員数】

662名

【市場】

非上場

【資本金】

100百万円

【売上高】

10,878百万円

【平均年齢】

38.9歳

【HPリンク先】

https://www.japan-systems.co.jp/

【応募方法】