【大阪：リモート】ServiceNowエンジニア

募集要項：

【第二創業期】リモート可／定年70歳／役職定年なし／東証プライム上場G 職務概要

想定アサイン ServiceNowチームの一員として、お客様のDX推進を担うITサービスマネジメントの実現を目指していただきます。 これまでのご経験及びスキル・適性に応じてServiceNowの導入及びNow Platform（PaaS）上でのローコード開発を担当いただく予定です。現在引き合いも多く、今後、組織体制も拡大していく計画です。 ・新規プロジェクト立ち上げのキーマン ・チームリーダーとしてメンバーやプロジェクトのマネジメント ※プライム案件でのPM領域・コンサル領域の業務もございますので、先々のキャリアが頭打ちになることはございません。

職務詳細

プロジェクト内容※一例です※ ServiceNowの導入プロジェクト ServiceNowの運用保守プロジェクト ServiceNowを用いたローコード開発プロジェクト

キャリアパス※一例です※ ServiceNow案件のプロジェクトマネージャー 導入コンサルタント テックリード

会社の特徴 「仕事するなら、ヒトじゃないとできないことにもっと時間を使うべき。」それがQOLを上げる重要な要素だと同社は考えています。 情報連携だけの会議や人海戦術によるチェック作業など、仕事上の無駄を排除し、一人一人の働く時間を最大限有効活用し、かつそれを楽しめる時間に変えていく。 システムの導入においては「要件が確定せず、納期が遅れる」、「プロジェクトが炎上してエンジニアが疲弊する」をなくし、仕事の時間を楽しめる時間に変えていく。 大手SI企業が開発をベースにクライアント企業の業務に合わせてシステムを構築・導入するスタイルを「オーダーメイドのテーラー」だとすれば、同社は「セレクトショップ」。業務改善提案と、ERPを中心とした各種ソリューションを”組み合わせ”、リーズナブルに基幹システムの導入をすることを目指しています。

職種：【大阪：リモート】ServiceNowエンジニア

応募資格：【必須】 ServiceNow導入・開発経験　（経験年数不問）

【尚可】 ・JavaやC#といったスクラッチ言語での開発経験がある方 ・AWSの知見及び興味がある方（IaCの知見者歓迎） ・英語に対して苦手意識がない方 ・新規事業及びサービスの立ち上げに興味がある方

求めるスキル：・自身のスキルアップに対して前向きで継続的な学習を実施できる方

勤務地：※プロジェクト先により異なる

勤務時間：9時00分～18時00分

想定給与：450万円～1000万円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生：通勤手当（5万円／月まで）、結婚・出産祝金、産前・産後休業、育児・介護休業

休日/休暇：年間休日127日／完全週休二日制(土日祝)、年末年始休暇、有給休暇10日～20日、慶弔休暇

雇用形態：正社員

会社名：株式会社ホープス

事業内容：企業における生産・物流の機能改善、基幹業務システムの分析と改善、情報システム設計・開発・運用業務

本社所在地：〒104-0033　東京都中央区新川 1-3-17 新川三幸ビル 7階

設立年：1991年3月

従業員数：772名（2024年9月1日現在）

資本金：5，100万円

売上高：50.6億円（2019年12月）